“先其未然谓之防，发而止之谓之救，行而责之谓之戒。防为上，救次之，戒为下。”为牢固树立“零事故”理念和目标追求，提高经开区工业企业一线从业人员安全意识，牢固树立预防为主的思想，提高一线职工安全规范作业技能，淮安经开区综合行政执法局在深化企业三级安全教育培训工作的基础上，扎实开展一线班组“班前班后五分钟”安全教育培训工作，从思想上警醒作业工人上岗前的安全认知，为每日的作业生产筑起第一道安全防线，对岗位作业内容实现针对性的事前预防，从而推动企业落实全员安全生产责任制。

精心谋划  精细部署  精致落实

“班前班后五分钟”安全教育培训工作就是利用企业岗位员工交接班时间，强化“安全教育日日讲，事故隐患时时防”，确保岗位员工时刻紧绷“安全之弦”，避免违章作业。近日，淮安经开区印发《关于在全区工业企业班组开展“班前班后五分钟”安全教育培训工作（试行）的通知》，在全区重点企业广泛宣传发动，组织辖区和兴汽车、膳魔师、大通机电、华顶鞋业等14家安全基础较好的重点企业召开专题座谈部署会，统一思想认识，引导广大企业积极参与，从思想上、行动上共同维护企业安全生产。各参会企业踊跃参与，积极讨论，均表示这项工作是落实全员责任制、持续深化巩固百日攻坚，是打通安全生产最后一公里的有效手段。

因地制宜  因材施教  保障实效

在日常指导企业“班前班后五分钟”安全教育培训过程中，要求企业参照指导方案，但不拘泥于具体要求，可根据各自岗位场地实际，对车间设施设备、岗位安全风险、操作规程、应急情况处理和事故警示等内容进行宣讲。宣讲一般由班组长或其他带班领导负责宣讲，也可由岗位员工轮流讲，可以多岗位员工集中宣讲，也可以重点岗位分散宣讲，可以将宣讲工作与企业早会、例会结合起来，让企业结合实际，因地制宜明确宣讲区域，开展宣讲，做到全员参与、人人会讲、耳熟能详，同时不增加企业工作量，让企业感受监管温度，同心协力把安全工作做实、做细，起到实效。

选树典型  示范引领  深入推进

在重点企业试点经验的基础上，总结经验选树典型，组织企业录制宣讲视频和经验介绍手册，在全区所有企业中广泛推广。江苏和兴汽车科技有限公司围绕事故案例和隐患排查，重点对社会层面发生的事故案例进行宣讲，日常针对事故横向开展隐患排查，并填报内部管理系统。“班前班后五分钟教育培训”工作在敏实集团起到了示范带头作用，目前已在敏实集团清远敏瑞、长春敏实、重庆敏特等21家企业全面推广，并由江苏和兴明确专人每日收集点评、反馈指导，起到了教育培训的示范带头作用。淮安华顶鞋业有限公司围绕全员参与，采取了岗位员工每天轮流讲安全；每个班组明确兼职人员负责安全，加入企业安全工作群，及时将发现的问题隐患上传，由安全部门统一负责整改；对员工、兼职安全员提出的合理性整改建议被采纳的给予200元现金奖励，并且在安全管理方面取得了防坠落货梯安全门、烤模架隔热装置等15项专利。丰瑞实业（淮安）有限公司围绕作业规程，重点对设备设施安全运行和检维修、岗位安全风险告知以及管控要求，故障排除、应急避险处置，工作衔接配合中的安全事项等内容进行集中宣讲，现场设置了宣讲告知牌，内容不仅包含安全宣讲要点、危险因素、安全防护措施等内容，还在宣讲告知牌的最下部用塑料透明文件袋放置各岗位的安全风险管控清单、本岗位发生的工伤安全事故PPT、岗位安全操作规范及注意事故等内容，用于每日班组安全教育。

下一步，该局将结合江苏省工业企业风险报告、中小型工业企业现场提升整治等工作，将“班前班后五分钟教育培训”工作在全区工业企业深入推广，力争到2023年4月底前，实现全区工业企业“全覆盖”，大幅提升企业岗位员工安全防范意识，时刻敲响安全警钟、守好安全监管底线，提高防范事故的能力，为企业生产经营保驾护航，为全区高质量发展筑牢安全屏障。

姚辉  费清柏

制定工作方案

召开座谈部署会议

淮安达方电子有限公司“班前班后五分钟”安全教育培训

丰瑞实业（淮安）有限公司“班前班后五分钟”安全教育培训

淮安华顶鞋业有限公司“班前班后五分钟”安全教育培训